A/HRC/58/17
119.154 Rendre la nationalité aux personnes qui en ont été arbitrairement
privées et assurer leur retour en toute sécurité au Nicaragua (Finlande) ;
119.155 Rétablir le droit à la nationalité des citoyens nicaraguayens
arbitrairement privés de leur citoyenneté, conformément aux obligations
internationales Nicaragua (Espagne) ;
119.156 Garantir la protection du droit à la nationalité et rétablir le statut de
toutes les personnes qui en ont été arbitrairement privées (Slovaquie) ;
119.157 Protéger le droit à la nationalité conformément à ses engagements
internationaux en modifiant ou en abrogeant la loi spéciale no 1145 (Tchéquie) ;
119.158 Poursuivre l’application de la politique publique de renforcement des
familles nicaraguayennes et de prévention de la violence (Qatar) ;
119.159 Poursuivre l’application de la politique publique de renforcement des
familles nicaraguayennes et de prévention de la violence (Cuba) ;
119.160 Persister dans ses efforts de renforcement de la famille (Singapour) ;
119.161 Fixer l’âge minimum du mariage à 18 ans, sans exception (Islande) ;
119.162 Modifier le Code de la famille de façon à reconnaître les droits des
couples de même sexe, en garantissant d’égales protections juridiques et le droit
à la vie familiale (Islande) ;
119.163 Poursuivre la mise en place de mesures de lutte contre la traite des
personnes, notamment au travers du Plan stratégique national pour la
prévention, la prise en charge, les enquêtes, les poursuites et la répression liées à
l’infraction de traite des personnes (2023-2027), adopté en 2022 (Bélarus) ;
119.164 Renforcer les politiques du travail de façon à protéger les droits et à
soutenir le développement social tout en améliorant les programmes
socioéconomiques afin de stimuler la productivité et l’économie (État de
Palestine) ;
119.165 Améliorer la protection des travailleurs migrants africains en veillant
à ce que les lois du travail soient appliquées, en particulier dans les secteurs
informels, afin de prévenir l’exploitation, de verser des salaires équitables et de
garantir des conditions de travail sûres (Gambie) ;
119.166 Continuer de renforcer les compétences professionnelles pour
promouvoir le travail décent (Togo) ;
119.167 Développer de nouvelles compétences professionnelles pour soutenir la
création d’emplois décents (République islamique d’Iran) ;
119.168 Renforcer l’enseignement technique et professionnel de façon à
promouvoir une intégration inclusive dans le marché du travail (Viet Nam) ;
119.169 Prendre des mesures pour assurer un accès équitable, inclusif et non
discriminatoire à un enseignement technique et professionnel de qualité
(Zimbabwe) ;
119.170 Poursuivre ses efforts déployés pour promouvoir le travail décent et la
sécurité sociale, et réduire l’écart de rémunération entre les hommes et les
femmes (Népal) ;
119.171 Poursuivre les efforts visant à améliorer la protection sociale des
groupes marginalisés (Algérie) ;
119.172 Poursuivre l’application de politiques et de stratégies qui élargissent la
couverture de la sécurité sociale en mettant particulièrement l’accent sur les
travailleurs et leur famille (Éthiopie) ;
119.173 Renforcer le système de sécurité sociale de façon à garantir une
couverture de protection sociale pour tous les travailleurs et leur famille (Inde) ;
GE.24-23484
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